香川のおすすめ転職エージェント8社を比較！Uターン転職を成功させるポイントも

「香川に戻って働きたい」

「香川のおすすめの転職エージェントは？」

「Uターン転職を成功させるには何をすればいいんだろう」

結婚や親の介護といったことを機に、地元に戻って働くことを決意する方は少なくありません。

都会に出てきたのは良いものの、常に仕事に追われる毎日で疲れ切っている方のなかには、「地元に帰ってゆっくりと働きたい」と願う方も多いことでしょう。

特に香川は、温暖な気候に恵まれ、ゆったりとした時間が流れる場所。

たまの帰省で改めて香川の魅力に気づき、「香川で暮らしたい」と考えるようになった方も多いのではないでしょうか？

そこでこの記事では、香川で働きたいと考える方向けに、香川のおすすめ転職エージェントを詳しく紹介します。

• エリア
• 求人数
• 職種
• サポート内容
• キャリアアドバイザーの質

の5つを軸に徹底比較し、本当に香川でおすすめできる転職エージェントをおすすめ順にご紹介します。

Uターン転職のメリットやデメリット、Uターンを成功させるポイントもお伝えしますので、最後まで読むことで香川への転職に向けた大きな1歩を踏み出すことができるでしょう。

香川のおすすめ転職エージェント5社

香川のおすすめ転職エージェントは、全部で5社です。

全国的に有名な転職エージェントが並びますが、香川県内の転職にも精通している転職エージェントばかりです。

では、おすすめ順に転職エージェントを紹介します。

下記の5つを軸に徹底比較しますので、参考にしてみてください。

• エリア
• 求人数
• 職種
• サポート内容
• キャリアアドバイザーの質

1. マイナビエージェント

『マイナビエージェント』は、人材サービスを全国的に展開する「マイナビ」の転職支援サービスです。

20～30代をはじめとした若手人材の転職支援を特に得意としていて、「20代に信頼されている転職エージェント」として1位にも輝いています。

また、キャリアアドバイザーの質が高いこともマイナビエージェントの特徴のひとつ。

「転職がはじめてで不安…」という方でも、キャリアアドバイザーが親身になって転職の相談に乗ってくれるので、安心して転職活動を進めることができるでしょう。

マイナビエージェントは香川県内に支社はありませんが、電話面談をすることが可能です。

非公開求人を含め約420件の香川県内の求人を保有しているので、自分にぴったりの仕事にも出会えることでしょう。

対応エリア	全国・海外
公開求人数	20,700件
得意な職種	全般
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策 無制限の転職相談
キャリアアドバイザーの質	◯
所在地	＜京橋＞ 住所：住所：東京都中央区京橋3-7-1　相互館110タワー4F/9F/10F MAP： ＊香川県内には拠点なし
アクセス	＜京橋＞ 東京メトロ銀座線「京橋駅」2番出口直結 都営地下鉄浅草線「宝町駅」A4出口より 徒歩3分 JR「東京駅」八重洲南口より 徒歩5分 ＜新宿＞ JR新宿駅 ミライナタワー改札口　徒歩1分
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

2. リクルートエージェント

『リクルートエージェント』は、数ある転職エージェントのなかでもトップクラスの求人数を誇る転職エージェントです。

非公開求人を合わせると、香川県だけで約3,000件の求人を見ることができます。

また、リクルートエージェントのキャリアアドバイザーは、職種や業界に特化したプロフェッショナルがそろっています。

そのため「経理の仕事を探している」「不動産業界のなかで働いていきたい」など、就きたい仕事が明確な方は、特に参考になるアドバイスをもらえることでしょう。

香川県内に支社はありませんが、電話面談をすることは可能です。

電話面談でもキャリアアドバイザーのサポートが変わることはないので、積極的に利用してみましょう。

対応エリア	全国・海外
公開求人数	365,610件（香川県内：公開求人2,484件　非公開求人1,094件） （2023年3月30日時点）
得意な職種	全般
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策 業界・企業情報の分析
キャリアアドバイザーの質	◯
所在地	＜東京＞ 住所：東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー MAP： ＊香川県内には拠点なし
アクセス	＜東京＞ JR東京駅八重洲南口から徒歩3分 東京メトロ銀座線京橋駅から徒歩5分
公式サイト	hhttps://www.r-agent.com/

3. doda転職エージェント

『doda転職エージェント』は、キャリアアドバイザーの質に定評のある転職エージェントです。

専門の訓練を積んだキャリアアドバイザーが、書類の添削や面接練習を行ってくれるので、難関企業であっても入社の可能性を高めることができます。

また、求人数の豊富さも魅力のひとつです。

香川県内では、さまざまな職種や業界を含む約1,000件の求人を保有しています。

doda転職エージェントは香川県内に拠点がなく、電話面談のみにはなりますが、IT企業への転職サポートに特に強みがあるため、IT業界にチャレンジしたい方はぜひサポートを受けてみましょう。

対応エリア	全国・海外
公開求人数	135,000件（非公開求人を含む）
得意な職種	IT・インターネット・メディカル系
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策 スカウトサービス
キャリアアドバイザーの質	◯
所在地	＜東京＞ 住所：東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F・28F MAP： ＊香川県内には拠点なし
アクセス	＜東京＞ JR「東京駅」地下道より直結 東京メトロ丸の内線「東京駅」地下道より直結 東京メトロ千代田線「二重橋前駅」7番出口より徒歩2分 都営三田線「大手町駅」D1出口より徒歩3分 東京メトロ東西線「大手町駅」B1出口より徒歩5分 東京メトロ半蔵門線「大手町駅」A5出口より徒歩6分
公式サイト	https://doda.jp/

4. パソナキャリア

『パソナキャリア』は、25万人以上の転職支援実績を持つ大手転職エージェントです。

サポートが手厚いことが有名で、オリコン顧客満足度調査の「転職エージェント部門」では、2019年、2020年の2年連続で1位に輝いています。

また、企業との年収交渉に強みを持っていることも特徴のひとつです。

事実、転職をサポートした方の約3人に2人が、転職によって年収アップを実現しています。

「香川に戻ったら今より年収が下がるかもしれない…」と不安を感じている方も、パソナキャリアに相談することで、むしろ年収アップを叶えられることもあるでしょう。

パソナキャリアは、大手転職エージェントのなかで唯一香川県内に拠点があります。

電話面談も可能ですが、キャリアアドバイザーに直接会って相談したい場合は、対面の面談をお願いしてみましょう。

対応エリア	全国・海外
公開求人数	50,000件以上（非公開求人含む）
得意な職種	全般
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策 スカウトサービス 退職交渉
キャリアアドバイザーの質	◯
所在地	＜高松＞ 住所：香川県高松市亀井町2-1　朝日生命高松ビル1F MAP：
アクセス	＜高松＞ JR高松駅　徒歩14分
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/corp/

5. ランスタッド

『ランスタッド』は、世界規模で転職支援サービスを展開する外資系の転職エージェントです。

年収が高めの求人を多く取り扱っていることが特徴で、医療やテクノロジー、管理系の求人が比較的多くなっています。

一方で、製造業や軽作業の求人も多く取り扱うなど、ハイキャリア層以外にも、幅広い転職者のサポートを行っていることも特徴のひとつです。

高松に拠点があり、香川県内の転職に精通したキャリアアドバイザーから転職アドバイスを受けられるのも、ランスタッドを利用するメリットといえるでしょう。

対応エリア	全国・海外
公開求人数	10,000件以上（正社員）
得意な職種	医療・消費財・製造・テクノロジー・管理系
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策 スキルアップサポート
キャリアアドバイザーの質	◯
所在地	＜高松＞ 住所：香川県高松市番町1-6-8　高松興銀ビル8F MAP：
アクセス	＜高松＞ JR高松駅　徒歩15分 琴電瓦町駅 徒歩15分
公式サイト	https://www.randstad.co.jp/

香川にUターンしたい方へおすすめの転職エージェント3社

香川を離れて就職したものの、やはり香川にUターンして仕事を探したいと思う方は少なくないでしょう。

そもそもUターンとは、「生まれ育った地域とは異なる場所で勤務したあと、自分の生まれ育った土地に戻って働くこと」をいいます。

『第8回人口移動調査概要』によると、香川県の「Uターン割合」は23.5％で、全国平均の20.4％より高い数値となっています。

つまり5人に1人以上が、故郷の香川県に戻って働いているということですね。

ただ、Uターンをしたいと思っても、「転職がうまく成功するかな…」といった不安を抱くことも多いかと思います。

そこで、香川県へのUターン転職に強い転職エージェントを3つ紹介します。

以下の5つのポイントをもとに比較してお伝えしますので、参考にしてみてください。

• エリア
• 求人数
• 職種
• サポート内容
• キャリアアドバイザーの質

1. キャプラ転職エージェント

『キャプラ転職エージェント』は、四国4県を中心に、地元の有力企業の求人を多く扱う転職エージェントです。

香川県の公開求人だけで約470件あり、大手転職エージェントと同等の求人数を保有しています。

キャプラ転職エージェントの魅力は、地元企業との強力なコネクションがあることです。

コネクションが強いということは、企業の雰囲気や働きやすさといった、求人票を見るだけでは分からない情報を知ることができるということ。

キャプラ転職エージェントを利用することで、「転職先が自分に合わなかったら…」といった不安を減らした状態で転職することができるでしょう。

対応エリア	中国・四国
公開求人数	2,000件以上
得意な職種	電気、機械、建設
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策 条件交渉
キャリアアドバイザーの質	◯
所在地	＜高松＞ 住所：香川県高松市花ノ宮町１－９－２２ロゼ花ノ宮１F MAP：
アクセス	＜高松＞ 三条駅　徒歩3分
公式サイト	https://www.capla-tensyoku.jp/

2. リージョナルキャリア香川

『リージョナルキャリア』は、30代からのUターン・Iターン転職をサポートする転職エージェントです。

20代を首都圏で過ごし、「30代からは落ち着いて地元の香川で働きたい」といった思いを抱く方が多く利用しています。

リージョナルキャリアは香川県に特化した転職エージェントのため、地元の隠れた優良企業など、独占求人を多く取り扱っていることが特徴です。

年間50時間以上に及ぶコンサルタント研修を受けるキャリアアドバイザーの丁寧なサポートも、リージョナルキャリアが転職者から支持を集める理由のひとつとなっています。

対応エリア	香川
公開求人数	約500件
得意な職種	電気、IT、流通・小売
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策
キャリアアドバイザーの質	◯（年間50時間以上のコンサルタント研修）
所在地	＜高松＞ 住所：香川県高松市寿町一丁目4番3号 高松中央通りビル2F MAP：
アクセス	＜高松＞ JR高松駅　徒歩7分
公式サイト	https://rs-kagawa.net/

3. クリエ転職ネット（クリエアナブキ）

『クリエ転職ネット』は、中国・四国エリアの転職支援に強みを持つ転職エージェントです。

年収が比較的低めの求人が中心ですが、香川県の求人を約600件保有しています。

クリエ転職ネットの特徴は、キャリアアドバイザーの質の高さです。

事実、クリエ転職ネットを利用した方の93％が「非常に満足」と答えています。

転職者1人ひとりに手厚い対応をしてくれるので、はじめての転職であっても不安を感じずに転職活動を進められるでしょう。

対応エリア	中国・四国
公開求人数	約2,300件
得意な職種	IT・不動産
サポート内容	専任コーディネーター 書類チェック・面接対策 入社後のキャリア相談
キャリアアドバイザーの質	◯
所在地	＜高松＞ 住所：香川県高松市磨屋町2-8　あなぶきセントラルビル2F MAP： ＜丸亀＞ 住所：香川県丸亀市風袋町209　セントラル丸亀ビル6F MAP：
アクセス	＜高松＞ JR高松駅　徒歩15分 高松琴平電鉄瓦町駅　徒歩10分 ＜丸亀＞ R丸亀駅　徒歩15分
公式サイト	https://www.ten-shoku.net/

Uターン転職のメリット

地元に戻って働くUターンには、さまざまなメリットがあります。

そのなかでも、特に大きなメリットは以下の2つです。

では、それぞれのメリットについて解説します。

メリット1. 親のサポートが得やすい

まずひとつ目のメリットが、「親のサポートが得やすい」という点です。

都市部で共働きの場合、子どもを幼稚園や保育園などに預けっきり、となってしまうことは少なくありません。

一方でUターンすると、両親が近くにいることから子どもを気軽に預けることができます。

また、ご近所の方とは昔からの顔なじみで、親戚のような付き合いをしていることもあるでしょう。

そのため子どもを外で遊ばせるときや、通学のときも、都会ほど心配せずに済むという点もメリットとして挙げられます。

メリット2. 支出が抑えやすい

「支出が抑えやすい」という点も、Uターンをする大きなメリットのひとつです。

都市部は物価が地方よりも高く、家賃などの固定費も高くなる傾向があります。

一方で地方であれば、物価や家賃が安いことから、生活費を低く抑えることが可能です。

Uターンをすることで年収が下がることを気にする方は少なくありませんが、生活費が下がることで貯金ができるようになった、ということも珍しくないのです。

Uターン転職のデメリット

Uターンには魅力的な面がある一方で、デメリットもあります。

特に、以下2つのデメリットがあることは知っておきましょう。

それぞれ説明します。

デメリット1. 都市部と比べると求人が少ない

まずひとつ目のデメリットが、「都市部と比べると求人が少ない」という点です。

大企業は都市部に集中していることから、地方の求人は中小企業が中心となります。

そして中小企業は社員数が少ないため、求人が出ても1～2名の採用となることが少なくありません。

また企業数も少ないので、会社選びを限られた選択肢のなかで行わなければいけないこともあります。

特にデザイン系の職種に就いている方や、士業の方の場合、求人がなかなか見つからないことも。

この場合は、正社員就職ではなく、フリーランスとしてUターンすることも視野に入ってくるでしょう。

デメリット2. 生活が不自由に感じられることがある

「生活が不自由に感じられる」ことも、Uターンをするデメリットのひとつです。

地方に行くと、都市部では当たり前に感じていたことが手に入りづらくなります。

たとえば、24時間営業のコンビニや飲食店、コンサートやレジャー施設の利用といったことですね。

Uターンすることで都会にはなかった「町内の付き合い」などが生まれ、人間関係で疲弊してしまう方も少なくありません。

Uターン転職を成功させる3つのポイント

暮らし慣れた土地に戻るとはいえ、いまの仕事を辞めてUターンすることに不安が残る方は少なくないでしょう。

覚悟を決めてUターンをしたはずが、「やっぱり前の会社に戻りたい…」と後悔してしまうことも避けたいですよね。

そこで、Uターン転職を成功させる3つのポイントを紹介します。

では、それぞれのポイントについて解説します。

ポイント1. 志望動機を固める

まず大切なのが、志望動機をしっかりと固めることです。

「地元に貢献したい」「大企業では任されなかった仕事をしたい」といった思いを持ってUターンを考えている方もいるでしょう。

しかしここで自分自身に問いかけたいのが、「本当にそう思っているか？」ということです。

もしかしたら都会で働くことの大変さを感じ、「とにかく地元に戻りたい」と心のなかで思っているかもしれません。

この場合は、たとえUターンをしたとしても志望動機に軸がないことから、「また都会に戻りたい」と考え、気持ちが落ち着かない可能性があります。

また「自然に囲まれて暮らしたい」といった思いも、暮らして少し経つと消えてしまうことも少なくありません。

そこで大切になるのが、「どんな仕事をしたいのか？」といった“仕事軸”で転職を考えることです。

「地元でしかできない仕事をしたい」「大企業を離れるからこそできる仕事で成長していきたい」といった思いをブラさず転職することで、環境の変化にも心を惑わされることなく、腰を据えて目の前の仕事に取り組めるようになるでしょう。

ポイント2. 選考の計画を綿密に立てる

Uターンに向けて転職活動を進める際は、選考の計画を綿密に立てることが欠かせません。

なぜなら、特に最終面接は地元に戻って対面で面接を受けることが少なくないからです。

そのため、場合によっては有給を使ったり、応募企業に頼んで土日の面接をセッティングしてもらったりする可能性も出てきます。

また、地元に何回も戻る時間がない場合は、並行して受けている会社の面接を同じ日に行うように調整する必要も出てくるでしょう。

こうした日程の調整は、ひとりで行うのはなかなか難しいものです。

そこでおすすめは、転職エージェントを利用することです。

転職エージェントを使うと、選考の日程調整などを企業と行ってくれるので、自分自身は選考に集中できる、というメリットも生まれます。

ポイント3. 自治体のサポートを頼る

まわりの友人にUターンをした人がいなく、誰に相談したら良いか分からない方も少なくないでしょう。

こうした場合は、自治体のサポートを受けるのもひとつの手です。

たとえば香川県の場合、「かがわ移住ポータルサイト（かがわ暮らし）」といったサイト上で、移住や仕事の相談、また医療や子育てに関する情報を簡単に手に入れることができます。

地元ならではの情報を豊富に知ることができるので、Uターンしたあとの不安を減らすことができるでしょう。

補足｜香川の求人動向をチェックしておこう！

ここまで、香川県のおすすめ転職エージェントや、Uターンのメリット・デメリットなどについてお伝えしてきました。

次に、香川県への転職で知っておきたいポイントを2つ紹介します。

転職エージェントに登録すれば香川県の求人動向などは把握できますが、上記のようなポイントをあらかじめ知っておいて損はありません。

では、ひとつずつお伝えしていきます。

香川の有効求人倍率

香川の有効求人倍数は地域によって異なるため、地域別に紹介します。

地域別の有効求人倍率は、以下の表をご覧ください。（参考：厚生労働省 香川労働局）

地域名	有効求人倍率
高松	1.75倍
丸亀	1.64倍
坂出	2.14倍
観音寺	1.71倍
さぬき	1.64倍
土庄	1.64倍

出典：「労働市場情報」（令和2年3月）

「坂出」が突出して高い以外は、地域ごとに差はありません。

ちなみに、コロナの影響で上記の有効求人倍率は平年より0.3～0.5ポイント低くなっています。

状況次第ではありますが、社会情勢が落ち着き、雇用が安定してきた場合は上記の有効求人倍率が微増する可能性があるでしょう。

平均年収（2020年1月20日時点）

全国で最も平均年収が高い都道府県は、東京都の「438万円」です。

ちなみにですが、全国平均は「408万円」です。

全国平均の平均年収を基準に、香川県の平均年収がいくらなのかを見ていきましょう。

香川の平均年収

都道府県	平均年収
	全体	男性	女性
東京都	438万円	490万円	383万円
大阪府	387万円	432万円	329万円
徳島県	381万円	416万円	322万円
愛媛県	377万円	417万円	303万円
高知県	359万円	401万円	296万円
香川県	383万円	422万円	313万円

出典：doda

上の表を見ると、香川県の平均年収は四国のなかで1位、また男性の平均年収も1位であることが分かります。

この表をもとに、転職活動で企業から提示された年収が、香川県平均と比べて高いのか低いのか判断してみてくださいね。

まとめ｜香川でおすすめの転職エージェントは8社

この記事では、香川のおすすめ転職エージェントをはじめ、香川のUターンをサポートしてくれるおすすめ転職エージェント、Uターンを成功させるポイントについても詳しくお伝えしてきました。

まとめると、以下の通りです。

都市部で働いている方の場合、香川の情報がなかなか入ってこないために、転職活動を踏み出すことがなかなかできない方も少なくないでしょう。

このようなときは、今回紹介した転職エージェントの力を借りてみてください。

香川県内の企業や転職事情に詳しいキャリアアドバイザーのサポートを受けることで、納得した転職活動を送れるようになることでしょう。

ベストワーク編集長はあなたが最高の転職を実現できるように祈っています。